Jak ustaliła Gazeta Prawna, wzrasta liczba pracodawców zainteresowanych zatrudnianiem telepracowników. Zdaniem dziennika ułatwiła to obowiązująca od października 2007 r. nowela kodeksu pracy.
– Zainteresowanie pracodawców powierzeniem pracownikom wykonywania obowiązków w formie telepracy wzrosło od października o 5 do 10 proc. – ocenia dla „GP” Katarzyna Karaśkiewicz z firmy Doradztwo Gospodarcze DGA.
Dziennik zwraca uwagę na to, że pracodawcy najczęściej zatrudniają w telepracy tłumaczy, grafików, programistów komputerowych, pracowników call centers, a także księgowych, prawników i korektorów tekstów. Największym problemem dla kadry zarządzającej jest jednak kontrola telepracowników wykonujących pracę w domu. Najczęściej są oni zmuszeni do oceny efektów pracy danego pracownika.